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員工是企業的寶貴資源,先進員工的經驗更是企業的寶貴財富,為學習先進經驗,提升榜樣作用,將榜樣精神轉化為工作中的戰斗力,公司開展“榜樣”訪談欄目,對公司榜樣人物進行專訪,讓“榜樣”綻放更璀璨的光芒。
榜樣欄目第八期168體育邀請到生產技術部外包崗位王曉林女士。
簡單介紹崗位及個人基本情況。(例如:你是什么時候加入168體育生物的?具體在哪個崗位上?主要負責哪一塊的工作?是帶著什么樣的初衷而來?)
大家好,我是王曉林。于2016年04月加入168體育生物大家庭,現在是外包的一員,主要做產品的外包裝工序。
來咱們公司也三年多的時間了,你對你的工作有什么感想和看法?
外包是一個看似簡單,實則繁瑣而精細的崗位。外包作為產品出廠前的最后一道工序,168體育精神上的壓力是無形的,時刻要繃緊出廠合格率100%這根弦,不得有絲毫的松懈。
你認為在這個崗位工作給你帶來的最大收獲或者對你生活方面的益處有什么?
為了提高168體育的專業知識,加強168體育的責任心。168體育每天早會培訓一份文件,晚會分享一下大家一天的工作經驗。工作之余也讓我認識到了自身的不足,也從中學到了新的技能。工作中168體育偶爾也有犯錯的時候,班組長給168體育培訓了5W分析,通過分析,168體育能更明確的找到工作中錯誤的關鍵點,防止錯誤的發生。在學習了5W之后發現在家庭中也同樣適用,孩子也經常會犯錯,通過這種分析,對孩子成長也是一種幫助。我會更加努力鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細致地的對待每一項工作。
168體育都知道,在外包裝這個崗位是比較辛苦的,周末加班也是常態,平時陪伴孩子的時間就會變少,你是如何平衡工作與生活的?
剛來公司的時候,孩子還。恢痹誒霞矣肫牌乓黃鶘。只能每周休班的時候回家看看陪他玩,那段日子是最難熬的,還有婆婆,她一個人在家帶孩子,尤其是孩子生病的時候,孩子生病她從來不跟我說,只等孩子病好以后才告訴我。為了讓我能安心工作,對家庭沒有后顧之憂,讓我的工作更順暢。生活和家庭是我人生中眾多角色中的兩個,也是我一路上的兩個必經過程。他們對于我來說,不應該是對立矛盾的關系。
因為組建了家庭,我更有了責任感,同時這份責任感也延伸到工作中。工作中給我帶來的成就感也會讓我更好的服務家庭反饋給家人。
在公司期間,對你幫助最大的人是誰?有沒有想對TA說的話?
最難忘的一次是2017年年底的一輪加班。那一段時期,市場需求量大,發貨量劇增,需要外包班組加班加點完成生產包裝任務。
那幾天晚上下著大雪,雪大路滑,部門各級領導一直堅守崗位,陪同加班到很晚。領導擔心168體育的安全,就驅車將168體育逐一送回家,幾位領導那高大偉岸的形象,直到現在都讓168體育記憶猶新。
在日常工作中,領料過程是非常辛苦的,一個人要搬抬十多箱物料。但每次領料時只要有其他同事看到,都會毫不猶豫的主動上前幫忙。真心的感受到每一位168體育生物人的熱情!感恩那些工作上給我幫助的同事!
在過去的2018年優秀員工評選中,你取得了比較好的成績,你是否能談談成為一名優秀員工應該具備哪些條件?
首先要把公司的利益放在首位,把企業把工作當做自己的生命,珍惜相處的每一刻,時刻都奮斗著!
其次是要懷有一顆感恩的心,感恩這世間有恩與168體育的一切事物、人。
專業的知識是168體育進步的基。弒曜,嚴要求,是我進入公司給自己定下的第一個標準,多年來我一直遵循這條準則。
責任感和團隊精神將外包的姐妹們凝聚在一起,沒有完美的個人,只有完美的團隊,在團隊里168體育各自發揮自己的特長,助168體育的團隊更上一層樓!
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